وهناك شعبية كبيرة للموارد البشرية الشعار السائد هو ثقافة الشركات. نسمع جدا في كثير من الأحيان ، ولكن عندما تسأل أي شخص لتحديد ذلك ، وعادة ما تحصل على جواب "ahhh... ummm.. الخ". ببساطة ثقافة الشركات المنظمة شخصية للمنظمة ، "طريقة العمل ويجري هنا ".
لماذا نحتاج لمعرفة [...]